Il segretario generale della Fabi commenta con le agenzie di stampa finanziarie, italiane ed estere, le novità relative al lavoro da remoto annunciate dal gruppo di Piazza Gae Aulenti.
Bloomberg — UniCredit’s main labor union praises bank’s plan to allow employees to permanently work from home up to 40% of the time once post-pandemic work arrangements are put in place, says Lando Maria Sileoni, general secretary of the Fabi union. “This is an important step that goes in the right direction and is something that Fabi has favored for a long time,” Sileoni says commenting Group Operating Officer Ranieri de Marchis intw.
* NOTE: UniCredit to Allow Work-From-Home Up to Two Days Per Week (1)
Bloomberg — Fabi, Il principale sindacato di UniCredit apprezza il piano della banca per permettere ai dipendenti di lavorare stabilmente da casa fino al 40% del tempo una volta che le disposizioni di lavoro post-pandemia verranno messe in atto, dice Lando Maria Sileoni, Segretario Generale della Fabi. “Questo è un passo importante che va nella giusta direzione ed è qualcosa che la Fabi auspica da tempo”, dice Sileoni commentando il direttore operativo del gruppo Ranieri de Marchis
NOTA: UniCredit permetterà di lavorare da casa fino a due giorni alla settimana.
UniCredit to allow more remote working post-COVID – Reuters News 01-Jul-2021 02:03:49 PM MILAN, July 1 (Reuters) – Italian bank UniCredit CRDI.MI will allow its non-branch staff globally to work from home for up to two days a week on average once the health crisis is over, it said on Thursday. The move will see the bank offering the maximum amount of remote working allowed by an industry-wide contract in Italy. Prior to the pandemic, UniCredit staff at its various central offices could decide to work remotely for up to one day a week on average, a spokesperson for the bank said. Companies across the world are gauging how much flexibility to let employees retain following often months of working from home during COVID-19 lockdowns. Swiss bank UBS UBSG.S said on Monday it would let most staff adopt hybrid working patterns, while Morgan Stanley MS.N has said it expects most staff at its Manhattan headquarters to return to the office by September. (Full Story) UniCredit will also let branch employees work from home for one day a week if they want to and their role allows it, the spokesperson said. Lando Mario Sileoni, the head of Italy’s main banking union FABI, welcomed the move, which was first announced in an interview to Bloomberg News by UniCredit’s Chief Operating Officer Ranieri de Marchis. “This is an important first step in the right direction … to give workers the chance, once the emergency is over, to go back to the office or partly work remotely … in line with the national contract that says workers can opt for up to 10 days a month of remote working,” Sileoni said. Around 40% of UniCredit staff globally are employed in central offices.
MILAN, 1 luglio (Reuters) – La banca italiana UniCredit CRDI.MI consentirà al personale non delle filiali di tutto il mondo di lavorare da casa in media fino a due giorni alla settimana una volta terminata la crisi sanitaria, ha affermato giovedì. La mossa vedrà la banca offrire la quantità massima di lavoro a distanza consentita da un contratto a livello di settore in Italia. Prima della pandemia, il personale di UniCredit nei suoi vari uffici centrali poteva decidere di lavorare in remoto fino a un giorno alla settimana in media, ha affermato un portavoce della banca. Le aziende di tutto il mondo stanno valutando quanta flessibilità consentire ai dipendenti di mantenere dopo spesso mesi di lavoro da casa durante i blocchi di COVID-19. La banca svizzera UBS UBSG.S ha dichiarato lunedì che consentirà alla maggior parte del personale di adottare modelli di lavoro ibridi, mentre Morgan Stanley MS.N ha affermato che si aspetta che la maggior parte del personale presso la sua sede di Manhattan torni in ufficio entro settembre. (La storia completa) UniCredit consentirà inoltre ai dipendenti delle filiali di lavorare da casa per un giorno alla settimana, se lo desiderano e il loro ruolo lo consente, ha affermato il portavoce. Lando Mario Sileoni, capo della principale unione bancaria italiana FABI, ha accolto con favore la mossa, che è stata annunciata per la prima volta in un’intervista a Bloomberg News da Ranieri de Marchis, Chief Operating Officer di UniCredit. “Si tratta di un primo passo importante nella giusta direzione… per dare la possibilità ai lavoratori, una volta passata l’emergenza, di tornare in ufficio o in parte lavorare a distanza… in linea con il contratto nazionale che dice che i lavoratori possono optare fino a 10 giorni al mese di lavoro a distanza”, ha detto Sileoni. Circa il 40% del personale UniCredit a livello globale è impiegato negli uffici centrali.
Unicredit: Sileoni, su smart working primo passo da apprezzare (ANSA) – MILANO, 01 LUG – “Quello che sostiene De Marchis, rispetto all’utilizzo dello smart working nel nuovo corso di Unicredit, è da apprezzare perchè, senza trucchi ne’ inganni, rispetta le previsioni del contratto collettivo nazionale di lavoro, rinnovato a dicembre 2019, che stabilisce, per lo smart working, massimo 10 giorni al mese e sancisce la volontarietà del lavoratore”. Lo sottolinea il segretario generale della Fabi, Lando Maria Sileoni “E’ quindi un primo passo importante – aggiunge Sileoni -, che va nella direzione giusta, quella che la Fabi auspica da tempo, per dare la possibilità, al termine della pandemia, a chi lo desidera, sia di rientrare in azienda sia di lavorare parzialmente da remoto. Verificheremo, ovviamente, quanto dichiarato oggi, negli incontri che l’azienda concorderà i sindacati di gruppo”, conclude il segretario generale della Fabi. (ANSA). PEG 01-LUG-21 12:26
